Rejoignez Petits-fils, un réseau en pleine expansion ! 

Avec plus de 300 agences dédiées à l’aide à domicile des personnes âgées et en situation de handicap, Petits-fils s’impose comme un acteur incontournable des services à la personne. 

Aujourd’hui, l’agence d’Évreux, dirigée par Baptiste Richard, qui supervise également quatre autres agences, est en pleine expansion et recherche un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour contribuer à cette belle aventure.

Poste : Chargé(e) de Ressources Humaines :

• Contrat : CDI, temps plein
• Date d’embauche : ASAP
• Lieu : Evreux
• Rémunération : 2 200 € brut mensuel + prime mensuelle jusqu’à 500 €

Avantages :

• Bureau agréable
• Formation initiale de 2 jours
• Mutuelle 100 %
• Titres restaurant
• Team building
• Des collègues hyper sympas

Vos responsabilités :

• Recrutement et fidélisation des AV : identifier les meilleurs talents, conduire les entretiens, intégrer et fidéliser les nouveaux intervenants
• Gestion administrative RH : suivi des dossiers du personnel, gestion des contrats et des formalités d’embauche, suivi des absences et congés
• Suivi des formations : recenser les besoins en formation et veiller au développement des compétences des AV
• Animation d’équipe et événementiel : organiser des événements pour maintenir le lien et l’épanouissement des AV
• Relations avec les prescripteurs : développer et entretenir un réseau de partenaires pour faciliter le recrutement et accroître la visibilité de l’agence

Notre candidat(e) idéal(e) :

• Possède une première expérience en ressources humaines, idéalement dans les services à la personne, le social ou le médico-social
• Montre une excellente capacité d’adaptation et un vrai sens de l’initiative
• Apprécie le contact humain et fait preuve d’écoute et de bienveillance
• Est organisé(e) et rigoureux(se), prêt(e) à relever des défis au quotidien
• Au-delà de l’expérience, nous recherchons avant tout une personnalité engagée, positive et tournée vers le service !

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Petits-fils, le respect et la qualité de service sont des valeurs essentielles, tant pour nos bénéficiaires que pour nos collaborateurs. Vous ne serez jamais seul(e) : Baptiste et l’équipe d’Évreux vous guideront pour que vous puissiez vous épanouir dans ce poste.

Prêt(e) à apporter votre énergie et votre passion au service des personnes âgées ? Rejoignez l’équipe Petits-fils d’Évreux !

Le processus de recrutement :

1. Après un premier échange avec Safia, notre chargée de recrutement, vous rencontrerez Johanna - Responsable d'Agence et Amaury - Responsable RH.
   
2. Test AssessFirst et vérification des références 
   

Nos engagements : 

Petits-fils n’est pas une entreprise ordinaire ! En plus d’œuvrer pour le bien-être des personnes âgées, nous soutenons également nos auxiliaires de vie grâce à l’association "Bras dessus bras dessous". Pour en savoir plus : Bras dessus bras dessous. Envie de donner un nouveau souffle à votre carrière ? Postulez dès aujourd’hui !